L’Agecsa recrute un(e) Directeur(trice) général(e) adjoint(e) en CDI – Siège social

L’Agecsa recrute un(e) Directeur(trice) général(e) adjoint(e) en CDI


Lieu de travail : Centre de Santé Arlequin, Grenoble

Type de contrat : CDI Temps plein 38h avec 18 jours de RTT

Formation exigée : Diplôme de niveau I en gestion, comptabilité, finance, audit ou management des établissements sanitaires ou médico-sociaux.

Expérience requise : Expérience souhaitée de 5 ans.

A pourvoir à partir de : été 2018

Rémunération : Rémunération et reprise d’ancienneté selon l’accord d’entreprise.

Autres avantages : Chèques déjeuner, Comité d’entreprise, Mutuelle attractive


Description du poste:

Les centres de santé gérés par l’AGECSA proposent à leurs patients une prise en charge pluri-professionnelle et globale
axée sur la médecine générale. Nos cinq centres rassemblent une soixantaine de professionnels de santé autour d’un projet commun où la prévention individuelle et les actions de santé publique tiennent une place importante. Les centres de
santé accueillent chaque année des internes en médecine générale ou de spécialité, des externes et des étudiants d’autres disciplines de la santé.
Par convention avec des partenaires extérieurs, des professionnels des centres de santépeuvent intervenir hors les murs, comme dans des crèches ou des lieux d’accueil enfants-parents.
L’AGECSA dispose d’un budget annuel de 5,5 Md’€ et compte environ 100 salariés (75 ETP).
Afin de consolider la Direction générale de l’AGECSA et de mener à bien les chantiers en cours visant la
modernisation et l’optimisation de la gestion de l’AGECSA, un poste de Directeur général adjoint est créé.
Le Directeur général adjoint est placé sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle de la Directrice générale.
Il est en charge du pôle administratif, financier et logistique de l’AGECSA.
 .

Missions:

Le directeur général adjoint est notamment est en charge :
– du pilotage financier de l’AGECSA;
– de la logistique des équipements et des bâtiments;
– de la supervision du système d’information;
– de l’hygiène et de la sécurité.
Il assure l’intérim de la Directrice générale en cas d’absence.
Le Directeur général adjoint assiste et/ou supplée la Directricegénérale dans le travailengagé sur la gouvernance institutionnelle de l’AGECSA, la réorganisation des services administratifs ainsi que dans l’amélioration du contrôle interne.
Le Directeur général adjoint participe par roulement à l’astreinte (télésurveillance des locaux24/7) et apporte un appui aux équipes des centres de santé pendant les ouvertures du week-end.
Déplacements réguliers sur les cinq centres de santé, et ponctuels sur Lyon et Paris.

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Compétences exigées:

Compétences techniques :

  • Connaissances en finance, comptabilité, droit, audit, contrôle de gestion ;
  • Management transversal et hiérarchique des équipes ;
  • Maîtrise des outils informatiques et de bureautique.

Autres aptitudes attendues :

  • Fortes capacités relationnelles, capacité à dialoguer et négocier avec les équipes et les fournisseurs ;
  • Aptitudes rédactionnelles ;
  • Capacité à gérer des sujets très variés
  • Rigueur, organisation, adaptation et réactivité.

appel à candidature DGA au format pdf

Postuler en ligne


Lettre de motivation et CV sont à adresser avant le 18 juin 2018.

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